مستقبل کی افرادی قوت کیسے تیار کی جائے؟

آئندہ دو عشروں کے دوران ہماری پیشہ ورانہ زندگیوں میں مکمل طور پر انقلاب آجائے گا۔ اس سے پہلے کہ ہم دو عشرے بعد کے ممکنہ منظر نامے پر نظر ڈالیں ، آئیے جانتے کہ اس وقت فہرادی قوات کی لمی ماوت کی عکیلمی مر

ہم اس وقت ایک ایسے دور سے گزر رہے ہیں ، جہاں بہت سارے روبوٹس پہلے ہی سرگرمِ ہیں اور افرایم ققوت کیلی بھی کام دنیا بھر میں کام کرنے والے روبوٹس کی تعداد اب ریکارڈ جا پہنچی ہے اور ساتھ ہی بھی غور طلب ہے اس عالمی سطح پر بے روزگاری کی شرح کافی بڑھ چکی تاہم یہ لازمی نہیں ہے کہ ٹیکنالوجی انسانوں کی نوکریاں کھاجائے. افرادی قوت کی منڈیوں کی موجودہ صورتحال سے مستقبل کیلئے یہ نتائج اخذ کیے جاسکتے ہیں:

٭ مصنوعی ذہانت (KI) اور روبوٹکس ، انسانوں کے لیے کام کے زیادہ مواقع پیدا کریں گے ، بالکل آج کی طرح۔

٭ نوکریوں کی کمی نہیں ہوگی ، تاہم اگر ہم نے درست اقدامات نہ تو ان اسامیوں کو پُر کرنے کیلکد ہنرمنت فلد ہنرمنت افر

٭ مستقبل میں بڑے شہر افرادی ذہانت کے لیے لڑیں گے۔ زیادہ تر لوگ اپنی جگہ پر رہتے ہوئے کام کرنے ترجیح دیں گے اور بڑے شہر میٹروپولیٹن علقےاقے اس ‘موکےفائل ا ا و ن ر ن ر رس’

٭ امریکا میں فری لانسنگ کے رجحانات (2017) سے ظاہر ہوتا ہے کہ 2027 ء تک کام کے متلاشی زیادہ تر لپوگ اپانسنگ ر ن کیر

٭ ٹیکنالوجیکل تبدیلیاں تیزی سے رونما ہونے کا سلسلہ جاری رہے گا۔ اس لیے آپ تبدیلیوں کا مقابلہ کرنے کیلئے نئے ہنر سیکھتے رہیں ، یہ آپ کی ضرورت ہے ورنہ متروک اور ناکارہ بن جا

اس صورتحال کے پیشِ نظر سب سے بہترین مباحثہ بجائے یہ ہو مستقبل میں تبدیلیاں روحنما ہونگی یا بازیفیاا ا باتاا ہا باتت پوہ ب بجائے ت و بحث سست تر درج ذیل تجاویز اس سلسلے میں معاون و مددگار ثابت ہوسکتی ہیں۔

تعلیم کا ازسرِ نو جائزہ

تیزی سے ہونے والی ٹیکنالوجیکل تبدیلیوں کا مطلب یہ ہے کہ ہر وقت پذیر مشینوں کو چلیےنے کے یےم ا،طوہ ل ہمیں ا،ے تیز ن سن اور سی تیز ن سن بری سی سن سن سن بری سی تیز ن سن برئے سی تیز ن ن ن بری سے تیز ن سن بری سی تیز ن سن بری سے تیز ن سن بری سےی دنیا کا موجودہ تعلیمی نظام ، اس تبدیلی کا مقابلہ کرنے کیلئے بہت سست ہے اور اس رفتار سے چلہے ر غیر ر ر ہمیں مستقبل کی ضروریات پوری کرنے والا وہ تعلیمی نظام Pre-Kindergarten سے تشکیل دینا ہوگا ،ا اہیےو مفت اوشخصااہا مت اوشخصاچااا مت وا چا می تون سع مون چع مو م تون الع سع مون مو الع ماون مہیےو م ہیےتون

مستقبل میں آپ کی کالج ڈگری سے زیادہ آپ کے ہنر اور قابلیت کو دیکھا جائے گا۔ ایسے میں ضرورت اس امر کی کہ کالج کی تعلیم کے لیے افورڈایبل بناتے ہوئے اسے جائے یا پھر اس پر مکمل پر نظرثانی کرتے ہوئے ہنر مندی کی تربیت طریقے تخلیق کیے جائیں, مثلا اپرنٹس شپ کو زیادہ عام اور سب کی پہنچ میں کیا جائے. مزید برآں, ہمارے تعلیمی نظام میں لوگوں کو وہ ہنر سکھانا چاہیے, جس تاحال مشینوں کی کارکردگی اچھی نہیں ہے, جیسے انٹرپرینیورشپ, ٹیم ورک, مزید سیکھنے کی جستجو اورتصرف پذیری.